Инновационный менеджмент

Владимир Шпер. Подборка ссылок для рубрики "Вести из Интернета" журнала "Методы Менеджмента Качества" №1 за 2011 г.

Этот выпуск Вестей посвящен инновационному менеджменту - очень актуальному сегодня вопросу, которого мы ещё ни разу не касались в наших блужданиях по сети. Поиск в русскоязычном "Google" дал около 1230000 ссылок, среди которых я, как всегда, просмотрел первую сотню. Вот основные результаты этой работы.

Согласно Википедии "инновационный менеджмент" - это "взаимосвязанный комплекс действий, нацеленный на достижение или поддержание необходимого уровня жизнеспособности и конкурентоспособности предприятия с помощью механизмов управления инновационными процессами. Объектами инновационного менеджмента являются инновация и инновационный процесс".

На портале менеджеров России размещен довольно обширный материал. В нем, в частности, разбираются термины инновация и инновационный процесс, а также приводятся некоторые исторические ссылки и данные.

Издательский дом "Панорама" издает журнал "Инновационный менеджмент". В момент написания данной заметки на сайте журнала был доступен 11-й номер за 2010 год. К сожалению, на сайте есть лишь аннотации публикуемых материалов - сами материалы в электронном виде отсутствуют.

На сайте Минобрнауки РФ на страничке размещен список ВУЗов - победителей открытого конкурса по отбору программ развития инновационной инфраструктуры.

У нас можно ознакомиться со статьей Ю.А. Широбокова "Инновационный менеджмент - ориентация на будущих потребителей".

На сайте "Новая Россия" на страничке "Инновационный менеджмент в России - теория и практика" приведен небольшой список книг, статей и учебных пособий по данной теме. В нем всего лишь 15 наименований.

Статья об основных понятиях в области инноваций. В ней, в частности, приведены пять типичных изменений по Шумпетеру и несколько терминов из руководства Фраскати.

В 21 выпуске "Вестника McKinsey" опубликовано несколько статей об инновациях и инновационном менеджменте. Например, статья группы авторов "Лидерство и инновации".

Вот основные выводы из этого материала:

- наиболее важные движущие факторы инноваций - люди и корпоративная культура;

- самая трудная задача при внедрении инноваций - набрать на инновационный проект действительно подходящих для этого людей;

- самая важна компонента инновационной культуры - открытость к новым идеям, готовность экспериментировать и идти на риск;

- эффективность инноваций больше всего зависит от атмосферы доверия и вовлеченности сотрудников.

В том же номере Вестника опубликована очень интересная, на мой взгляд, статья "Эргономика инноваций" - www.mckinsey.com/russianquarterly/articles/issue21/09_0210.aspx?tid=24 . В ней рассказано о замечательном инновационном проекте: спасении 100000 жизней за полтора года. Проект был успешно выполнен силами 70 человек из института совершенствования здравоохранения (США), и представляет собой прекрасный пример того, как многого можно добиться при наличии желания, четко поставленной цели и правильной организации проекта.

Там же в материале "НИОКР после кризиса" - www.mckinsey.com/russianquarterly/articles/issue21/11_0210.aspx?tid=24 - приведен ряд материалов, полученных компанией McKinsey в ходе специальных исследований. Например, 42% респондентов, чьи компании прекращали, приостанавливали деятельность в сфере НИОКР или сокращали её объем в 2009 году, ожидают прежде всего таких последствий, как "Задержка в выводе на рынок новых и усовершенствованных продуктов, приводящая к сокращению доли рынка, снижению цен и уменьшению маржи прибыли". Один из главных выводов статьи: хотя опыт показывает, что удержание персонала - мудрая политика, лишь 30% опрошенных уделяло этой проблеме достаточное внимание.

Ещё один важный материал из того же источника - статья группы авторов "Системы показателей для оценки инноваций". Вот как выглядит первая тройка показателей результативности инноваций:

- рост доходов в результате внедрения новых продуктов или услуг;

- удовлетворенность клиентов новыми продуктами или услугами;

- объем продаж новых продуктов или услуг за определенный период времени в процентах к общему объему продаж.

А вот первая тройка ресурсных показателей:

- количество предложений и концепций, ожидающих рассмотрения;

- затраты на НИОКР в процентах к объему продаж;

- количество проектов в сфере НИОКР.

Если в поисковике Google задать поиск по ключевым словам "менеджмент инноваций", то обнаруживается около 250000 ссылок, причем, судя по первым страницам, частично эти ссылки пересекаются с найденными ранее, но частично и не совпадают. Среди новых ссылок отметим сайт журнала "Менеджмент инноваций" - издаваемого издательским домом Гребенникова. То же издательство публикует довольно много статей по теме инноваций в Различных журналах - https://grebennikon.ru/cat-249-1-3.html .

Ещё одна важная ссылка - это статья о работе над стандартизацией в области инноваций, опубликованная в журнале "Стандарты и качество" - . Речь в ней идет в первую очередь о формировании единой терминологии в области инноваций.

Стоит отметить, что в течение поиска было обнаружено довольно много ссылок на учебники и учебные пособия самых разных авторов, название которых содержит слова "Инновационный менеджмент", что свидетельствует о высокой востребованности данной темы.

Очень большое количество материалов по инновациям можно найти в журнале Международной Гильдии Лидеров Перемен Markus.ru. Проще всего набрать прямо на сайте, например, слово "инновации", и затем просмотреть появившиеся ссылки.

В заключение остановимся на набирающей силу инновации в области социальных отношений - работе на дому, гибком графике и свободных формах занятости (все то, что именуется модным словом "фриланс"). Статья на эту тему А. Ефремова опубликована в журнале "Однако" под названием "Пролетарии пятого уклада". Согласно приведенным в статье данным каждый пятый работник в Северной Америке, Европе и Азиатско-Тихоокеанском регионе - это фрилансер, и тенденция к росту этой пропорции отчетливо просматривается в ближайшем будущем. В публикации обсуждаются плюсы и минусы работы на дому, а также приводится ряд интересных цифр.

Немного новостей

В Интернете появился весьма интересный сайт, который позиционирует себя как вычислительную машину знаний (computational knowledge engine). Сайт способен отвечать на разнообразные вопросы, но лучше всего он считает и отвечает на вопросы научного характера. Википедия определяет эту машину как базу знаний и набор вычислительных алгоритмов - https://ru.wikipedia.org/wiki/WolframAlpha . База знаний этого ресурса содержит данные о математике, физике, астрономии, химии, биологии, медицине, истории, географии, политике, музыке, кинематографии, а также информацию об известных людях и интернет-сайтах. Чтобы понять замысел автора этого сайта и его далеко идущие планы, лучше всего посмотреть видео с выступлением Стефана Вольфрама на TED = Technology, Entertainment, Design (Технологии, Развлечения, Дизайн).

Высказаться

Перейти в библиотеку

Перейти на сайт Kinsmark Group